中国光大银行成立于1992年，是经国务院批复并经人民银行批准设立的全国性股份制商业银行，共设立境内分支机构1321家，历经多年发展，光大银行已成为具有较强品牌美誉度和市场影响力的上市银行先后获评人民日报社“2024金融高质量发展案例”、《中国银行保险报》“金融品牌年度影响力机构”,企业形象日益彰显。

　　中国光大银行宁波分行成立于1999年，是中国光大银行辖属的一级分行。宁波分行现有经营单位23家，其中综合性经营网点(支行)18家，对公经营部门5家，经营网点实现了对宁波县、市、区的全覆盖。

　　自成立以来，宁波分行依托金融央企背景及集团金融全牌照优势，以客户为中心，以业务创新为手段，在为宁波经济发展和社会公众提供优质金融服务的同时，实现了自身业务的稳健发展，理财业务、创新业务连续位居中国光大银行系统内前列和宁波区域同业前茅，树立了理财银行、创新银行等良好的品牌形象。

　　宁波分行着眼未来，注重对青年英才的前瞻性培养。每年通过入职培训、数字化学习等方式,致力于培养一批道德品质优秀、专业能力突出、综合素质全面和实践经验丰富的青年优秀英才!

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　　2026年校园招聘岗位分为金融科技类、市场营销类、柜面操作类、行政综合类共4大类岗位。

　　岗位职责培养既熟悉银行业务又精通I技术的金融科技复合型专业人才，从事软件开发、系统管理等工作。

　　软件开发、计算机科学与技术、软件工专业要求程、数据科学与大数据技术等相关专业

　　培养既熟悉银行业务又精通IT技术的岗位职责金融科技复合型专业人才，从事数据挖掘、数据分析等工作。

　　1.培养业务骨干、管理人才,从事区域市岗位职责场分析、客户关系管理、营销服务方案策划与实施;

　　2.分析与发掘企业需求,拓展资产、负债、中间业务等金融产品,为企业提供一揽子金融服务。

　　岗位职责1.培养业务骨干、管理人才,根据个人客户的需求为其提供金融服务，满足客户个性化理财需求;

　　岗位职责培养兼具专业深度和业务视野的复合型行政管理人才，负责党建工作、企业文化、综合管理等各类公文的写作。

　　2.大学本科及以上学历，毕业时间在2025年1月至2026年7月的境内外高校毕业生。

　　3.应聘者须为最高学历后初次就业，未与其他单位建立劳动关系，未参加社会保险。

　　5.无经商办企业或在工商企业兼职的情形;符合我行任职回避和亲属回避相关规定。

　　2.应聘者应对填报信息和提供材料的真实性、准确性和完整性负责，如与事实不符，我行有权取消其考试和录用资格。

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　　3.在各招聘环节中，我行将及时通过短信、邮件等方式通知进入下一环节的应聘者;对未能进入下一环节的应聘者，我行不再发布通知。

　　4.我行未成立或委托成立任何考试辅导培训班，招聘过程未涉及任何收费项目。

　　5.应聘者务必保证提交的联系方式准确无误，并保持通讯畅通，以免遗漏重要通知。